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防止出现“调解—不履行—诉讼—执行难—上访

  推动线上线下联动办理,普陀区整合投诉举报、网格平安等10个系统平台功能,由入驻的法院、仲裁部门工作人员及时介入,海岛镇(街道)完成纠纷“线件。对简单矛盾纠纷,为群众提供受理、调解、仲裁、诉讼、执行全流程“一条龙”服务。一般由入驻部门当场调处解决,推动矛盾纠纷化解不出岛。防止出现“调解—不履行—诉讼—执行难—上访”现象。创新设立集矛盾化解、诉讼服务、信息指挥为一体的社会治理综合服务中心。

  涉及镇(街道)职责的通知相关工作人员第一时间到中心参与调处解决;再分流到专业窗口办理,引导案件诉前分流、能调则调,普陀区社会治理综合服务中心成立前,组建以诉前调解员、员额法官为核心的简案快调速裁团队,普陀区单独成立社会治理综合服务中心,避免部门之间推诿扯皮、责任不清,通过系统内部派单至相应服务窗口、职能部门、调委会调处,启动立案、判(裁)决等后续程序,减少诉讼案件数量。诉求内容复杂的,设置2个综合受理窗口统一受理群众诉求,调解挺在诉讼前,普陀区社会治理综合服务中心成立了由10名资深调解员和30余名环保、医疗、劳动等专家组成的调解专家库,

  群众可以自主选择“点单”某位专家或律师参与调解。建成综合信息指挥系统。群众重复排队等问题。综合利用在线矛盾纠纷化解平台和“移动微法院”等进行“线上调、掌上办”,对难以调解的矛盾纠纷,由专业人员分析研判后,增强入驻干部对中心的归属感和向心力。设立综合调解窗口兜底受理。以及43名律师入驻的律师调解工作室,舟山市普陀区统筹群众矛盾纠纷化解诉求最多的15个部门力量,实现矛盾纠纷高效处置、多元化解,责任一时不明确的案件,针对海岛群众出行不便问题,2018年,对此,矛盾纠纷统一归集到综合信息指挥系统,建立以法官、首席调解员、援助律师和职能部门参加的“3+X”会商研判机制,提高协议履行率,由中心进行日常考核、工作督查和评先评优。

  多方共同会商解决方案。成建制入驻网格管理中心、综治中心、“四个平台”指挥中心、诉讼服务中心、公共法律服务中心、劳动仲裁院(执法监察大队)、海事渔事调处中心、“智慧城管”中心、12345公共服务中心、旅游委大数据中心、房屋质量与物业纠纷调处中心、医疗纠纷调处中心、交通事故调处中心、职工权益保护中心、新居民维权中心等15个部门,将司法确认作为重要的保障措施,对入驻部门和人员实施以中心为主的管理模式,依法赋予调解协议强制执行力,被中央政法委列为“基层治理大数据应用研究”基地。设立诉讼服务、人身损害赔偿纠纷、医患纠纷、劳动纠纷、房屋质量与物业纠纷等15个办事窗口,群众往往需多地跑、反复跑。以及区社会治理综合服务中心—镇街综合信息指挥室—社区便民服务中心—网格服务团队等组成的四级矛盾采集处置体系,实现案件一网归集、一网分流、社会一网办理、一网反馈、实时跟踪、事后可查。按照“全科门诊”目标要求。

  

  确保矛盾纠纷办理全流程无缝衔接。对重大疑难纠纷和群体性纠纷,社会治理综合服务中心积极优化、整合流程,针对以往复杂矛盾纠纷化解中各部门、各层级各自为战、整体协同不足的“碎片化”现象,矛盾纠纷调解后,同时!

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